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【え、もう失敗認定なの?】鳴り物入りで導入の 「プレ金」ことプレミアムフライデーはなぜ失敗したか

1 : :NGNG?PLT(13500).net

https://i1.wp.com/i.imgur.com/RhY7MMF.jpg
■15時に帰ったのは全体の約4%! 

 2月24日、経済産業省や経団連の主導により、鳴り物入りで始まったプレミアムフライデー。月末金曜は15時の退社を促し
、個人消費喚起を向上させるキャンペーンだ。当日夜のニュースでは、早く退社したビジネスパーソンたちが居酒屋で杯を交わす映像が流された。
そしてプレミアムフライデー推進協議会事務局のHPを見れば、ロゴマーク使用申請企業・団体数が5000件を突破した報告や、
各企業が実施するサービスが紹介され、順調な滑り出しを見せたようにも映る。(プレジデント)https://news.yahoo.co.jp/pickup/6239552

  1. 2 : :2017/05/12(金) 21:31:59.81ID:z4XDMzj+0

    こういうのは会社毎の判断じゃなく国で強制的に導入しないと意味ないだろ

  2. 3 : :2017/05/12(金) 21:32:50.27ID:psuIxAU60

    成功するときゃクールビズみたいに一発でピシッと決まる。
    プレミアムフライデーはもう終わらせた方がいい。惨めだろ、いつまでも話題に出ると

  3. 4 : :2017/05/12(金) 21:33:37.41ID:HP8CTIDn0

    3/31がプレ金の時点で…

  4. 5 : :2017/05/12(金) 21:33:37.49ID:n2QBPqWO0

    そんな事よりJKのケツを揉みたい

  5. 16 : :2017/05/12(金) 21:37:52.39ID:FtaNRwQo0

    土曜日と祝日が重なった時は前倒しで金曜休みにすればいい何でやらないんだろ?

  6. 21 : :2017/05/12(金) 21:39:02.14ID:83yd3CM50

    国民の祝日にくらいしないと定着しない
    どっちにしろ接客業には関係ないだろうけど

  7. 23 : :2017/05/12(金) 21:39:27.41ID:G+osrqIP0

    俺は働いてるから休むのは許さん。
    俺は薄給だからみんなも給料下がれ。
    そんな精神だからな

  8. 25 : :2017/05/12(金) 21:41:01.56ID:iwbEhYP20

    金曜15時にあがれる4%しか、上級国民がいなかったってことだよ

    その上級国民の下ではいつくばってる底辺はサビ残地獄よ

  9. 29 : :2017/05/12(金) 21:43:39.83ID:rE3cKBnS0

    ま、金曜に数時間でも早く終わってくれるなら
    それでも設備屋・保守屋はありがたいけどな

  10. 32 : :2017/05/12(金) 21:44:11.53ID:wzmDUIqy0

    だいたい金曜日は克也さんがファンキーフライデー6時まで頑張ってるのに
    早く帰るなんて克也さんに失礼だろ

  11. 34 : :2017/05/12(金) 21:44:40.21ID:nVL4WazM0

    午後3時に終われない人には何もないってのがアホすぎる
    定時までの時間に休日出勤の割り増し強制とかやれよと

  12. 37 : :2017/05/12(金) 21:46:01.32ID:W4fTrla00

    プレミアムフライデーだから20円引きセールやってまーす
    庶民が受ける恩恵なんてこんなものぐらいだわ

  13. 38 : :2017/05/12(金) 21:47:25.11ID:FtaNRwQo0

    これ実行するために結構予算付けたんだろ。失敗したら責任者はある程度のペナルティー被らないと役所も真面目にやらなそう。

  14. 40 : :2017/05/12(金) 21:48:59.79ID:1Kik8Yee0

    今時他社を気にせず休める業種ってなんだろ
    対応を下請けに丸投げできる所ってそんな無いよね

  15. 43 : :2017/05/12(金) 21:50:21.88ID:6/RVXETP0

    上級国民含有率の測定だろ
    応じなかったところに優先的に労基が踏み込むと

  16. 45 : :2017/05/12(金) 21:51:45.92ID:xtKtI8im0

    ( ・∇・)日本でやるなら花金(はなきん)で通せば40〜50代を中心に定着したのに

  17. 47 : :2017/05/12(金) 21:53:02.37ID:UEV9B3Wl0

    ぶっちゃけ導入時期が悪いな
    年度末・年度始にやるとか正気の沙汰さじゃないだろ

  18. 48 : :2017/05/12(金) 21:53:16.24ID:y3v93P0I0

    そりゃ労働者を奴隷にしか思ってないごうつくばり経営者が射る限り無理だ
    労働基準法違反は厳罰に書背

  19. 52 : :2017/05/12(金) 21:54:43.96ID:OpAVYatr0

    イベントが少ない6月の最終金曜日で良いから、試験的に店先売買は消費税なしにしてみよう

    仕組み的に無理なのは分かっているものの、実際どれ位の売買高になるか見てみたい

  20. 54 : :2017/05/12(金) 21:55:30.00ID:yMWlSmtR0

    プレミアムフライデーの日にはカスゴミに一生懸命に宣伝させてっけど
    カスゴミだってプレミアムフライデーとか享受できねーだろw

  21. 56 : :2017/05/12(金) 21:58:20.70ID:thP0xL3t0

    水曜に設けるべきじゃねえの?
    うちでは水曜はノー残業デーになってるけどさ

  22. 60 : :2017/05/12(金) 22:02:31.04ID:x6pbzpBb0

    週休2日ですらないのに
    祝祭日も休みじゃないのに
    代休すらないのに
    こんなの縁がないわ

  23. 61 : :2017/05/12(金) 22:03:14.10ID:DV75dTYE0

    ノー残業デーとか地味に広がってるんだから
    焦らずやれば多少は広がるんじゃない?

  24. 64 : :2017/05/12(金) 22:06:39.63ID:IgaLGsJ30

    なんで残業するのか、アホみたいな勤務時間になるのか
    原因を考えずにとりあえず形だけ早く帰らせろってだけだからな
    なんの解決にもなるわけねーんだよ

  25. 68 : :2017/05/12(金) 22:10:59.15ID:y745lDoe0

    一番最初のプレ金でNHKが特集してたが、私達はプレ金とれませんがあ(苦笑)
    とかやってて、こりゃ普及しないわと思った。

  26. 70 : :2017/05/12(金) 22:14:16.05ID:exb72auY0

    税金で食ってる役人が進んで楽しに行くのホンマいらつくわ
    それで赤字だなんだ言いながらボーナスもしっかりいただいていく
    いい加減にしろ

  27. 75 : :2017/05/12(金) 22:21:24.54ID:Bs9JssWw0

    めんどうくせぇから日本総生ポにしちゃえよ。
    そうしたら毎日プレミアムになるぞw

  28. 79 : :2017/05/12(金) 22:25:28.95ID:Xj/Vo/SR0

    恩恵ないし、月末はいろんな事やらないといけないんで忙しいし

    月末でもたらたら仕事してる人向けの催しだな

  29. 81 : :2017/05/12(金) 22:28:54.53ID:wPxJgO030

    くだぐだイベントを企画して無駄な金使うより、さっさと消費税を廃止した方がマシ!!
    消費税を口にする無能な政治家はさっさと辞職しろ。

  30. 92 : :2017/05/12(金) 22:46:09.36ID:qlj35NB50

    ・給与2割減
    ・水曜日を休日にして週休3日

    これだけで日本経済復活しまくりだぞ。

  31. 98 : :2017/05/12(金) 22:53:58.86ID:j/ZeXTz80

    月初もダメだ。月末締めの経理が忙しいから。
    っていうと、10日締めや20日締めのところも同じな訳だな。
    もうやめちまえ。

  32. 100 : :2017/05/12(金) 22:56:10.94ID:lBykTh/w0

    超大手の上級国民様だけど、2月末は16時あがりで
    愛車のメルツェデスCLSを転がしてソープに行ったぜ

    3/31は7-22で14時間勤務だったけど

  33. 101 : :2017/05/12(金) 22:56:17.20ID:cxRXnFdu0

    公務員とか政治家とか一部の会社員にだけ恩恵があるシステムだったからしょうがなくないか
    サービス業の人間は倍働け見たいな

  34. 104 : :2017/05/12(金) 22:57:49.03ID:7eQox9JP0

    なぜ成功すると思ったのか?
    ホワイトカラーが稼いでるのはブルーカラーが働き続けてるからなんだぜ

  35. 111 : :2017/05/12(金) 23:10:16.93ID:l2kGV6t10

    開始時期が悪かったな
    5月から始めればよかったものを…

    役人は本当使えない

  36. 112 : :2017/05/12(金) 23:11:45.09ID:vvsYCJjL0

    月末の週末なんか忙しいでしょうに
    最近は店閉まるの遅いから、あんなんなくても仕事終わりに立ち寄れるわ
    寄れない人は別の日に行くだけだし

  37. 115 : :2017/05/12(金) 23:25:33.51ID:utUpSnA+0

    いっそ国民の祝日のような設定にしてくれればよかった
    月1で三連休あれば消費も活発になるでしょ

  38. 117 : :2017/05/12(金) 23:27:01.70ID:2IQRhGrq0

    うちの会社はやってるから取り敢えずやり続けてくれよ
    今は無理でもそのうち使うからさ

  39. 118 : :2017/05/12(金) 23:30:07.15ID:JlOa4MdK0

    なんで一斉に休ませようとするかな。
    有給20日以上取得を強制して祝日半分に減らせ。

  40. 119 : :2017/05/12(金) 23:33:16.41ID:dXiGC82F0

    経理の仕事とか終わるわけないじゃん
    そもそも大半の職種が一般的には、月末に近くなるにつれて忙しくなるのに
    頭おかしいんじゃねえの?

  41. 120 : :2017/05/12(金) 23:44:14.18ID:6EcaDYSf0

    夕方早々に酒飲みに行くのも早すぎるし、いったん帰ったら外に出るのも面倒くさいしな
    スーパー銭湯とかみんな行ってんじゃねえの

  42. 127 : :2017/05/13(土) 00:29:54.69ID:s8yAmgT+0

    実際15時で帰るやついるけど今まで2時間何もやってなかったのかと思う
    2時間短縮するには効率上げる試行錯誤時間が必要だろ

  43. 129 : :2017/05/13(土) 00:33:22.57ID:0qLrx4Pe0

    前の会社で水曜日がノー残業デーってのがあったけど、誰も実践してなかったな。
    プレミアムフライデーも無理。

  44. 131 : :2017/05/13(土) 00:36:49.28ID:CakIKljY0

    働き方改革とか言って労働時間短縮掲げてるけどさ
    それで減った分の給料どうしてくれんの?

  45. 133 : :2017/05/13(土) 00:43:47.04ID:Mnhy4cZq0

    定時が17時半だとして、月に1回だけ2時間半早く帰りましょうって、
    全然やる気があるように思えないから、やらなくていいよね……みたいな

  46. 135 : :2017/05/13(土) 00:49:47.98ID:QZWsTs+e0

    週二の休みもまともにとれない、十年単位で働いてても給料は上がらない、しかもスタート賃金が少なすぎるの三コンボなんだから、とにかく給料上げろよ

  47. 143 : :2017/05/13(土) 01:23:12.39ID:xJj5g3P90

    普通の会社で企画作って達成率が4%でしたって言ったら給料泥棒の能無しだろ

  48. 144 : :2017/05/13(土) 01:32:05.83ID:OicvSGJk0

    プレミアムフライデーなんかいらないから
    公務員以外週休3日にしろよ
    子供は学校 親は休みってのが欲しい

  49. 147 : :2017/05/13(土) 01:44:09.67ID:3bqw9un20

    「休日にライン止めるから施設のアップデートするね〜 よろしく」

    何時休めっていうのよ…

  50. 161 : :2017/05/13(土) 02:36:44.54ID:OdZ5SMI/0

    サービス業の大幅に増加
    毎晩終電なブラックもありふれて
    花金もクソもない層が昔に比べて糞厚くなってんだろ
    ここでプレ金とかギャグだろ

  51. 167 : :2017/05/13(土) 03:30:58.35ID:RhhphkvS0

    サービス業にも導入しないからだよ。
    小売も飲食もプレ金推奨しろよ!
    テメーらだけ早く帰って底辺は働けとか頭おかしい政策だろ

  52. 168 : :2017/05/13(土) 03:35:07.05ID:kdweHmWG0

    そんなすぐには結果出ないだろ
    10年見ようよ

  53. 172 : :2017/05/13(土) 04:00:03.09ID:mmatp5rY0

    普通に早く帰れるし嬉しいやん。
    俺は外食せんけど、さっさと家帰って家族と過ごせてるし、国民としては続けてほしいやろ。

  54. 177 : :2017/05/13(土) 04:17:05.47ID:kwmSg7nv0

    恵まれた会社だけだろ
    工場なら大手親企業はプレ金だけど
    孫請けでヒーヒー言ってる会社はそんな余裕ないべ

  55. 180 : :2017/05/13(土) 04:22:57.25ID:NHtZWYmD0

    全小売販売業に週一の定休日・年末年始の五連休の義務付け
    まずはこっちから始めるべき

  56. 195 : :2017/05/13(土) 05:16:42.57ID:WIuzfNuj0

    夏休みの宿題をラストデイまで放置してエンドレスエイトするタイプ 多杉ィ!

  57. 210 : :2017/05/13(土) 06:50:22.61ID:YEzvhS6D0

    ウチみたいな最底辺の会社では無理だな
    やってもその分給料減らされるだけ

  58. 211 : :2017/05/13(土) 06:56:34.55ID:vWi3ULo30

    3月は年度末だったし4月はゴールデンウィークだったし
    5/26が正念場だろう
    うちの会社は総務が旗振ってるけど制度上は何も変わってないので
    無いのと同じ

  59. 237 : :2017/05/13(土) 08:23:14.88ID:JoAva46W0

    月末月初の忙しい時に早退させようって考え方が公務員が世間とズレてるところを現してるわw

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